Coordonnateur(trice) des admissions cliniques

22 avril 2024
Date d’expiration prévue : 31 juillet 2024
Industries Soins de santé, Assistance sociale
Catégories Administration, Gestion, Laboratoire, Diagnostics, Imagerie médicale,
Ottawa, ON • Temps plein

Concours:

24-NU-COORD

Programme:

L'inscription des patients et de la gestion des flux

Type de poste:

Occasionnel

Échelle salariale:

47,32 $ à 55,126 $/heure, avec un pourcentage en remplacement d'avantages sociaux

Date d'affichage:

2024/04/22 13:00

Date limite:

2024/07/31 23:59

Dans le cadre de l'exercice de vos fonctions à Bruyère, vous contribuerez à notre mission d'améliorer la qualité de vie de nos patients et de nos résidents en vivant nos valeurs de respect, de compassion, de collaboration, de responsabilisation et de savoir.

Sommaire des fonctions

Relevant de la Gestionnaire, Flux des patients, ce rôle est responsable de compléter la préadmission, le triage et la coordination de l'admission de patients pour les programmes de soins continus complexes, de réadaptations et de soins palliatifs.

Adopter des procédures efficaces qui facilitent l'admission des patients éligibles dans un temps prescrit en étroite collaboration avec les partenaires internes et externes.

Collaborer avec les membres de l'équipe en parallèle avec les programmes et sites ainsi qu'avec d'autres établissements de santé du réseau local d'intégration des services de Santé Ontario Est.

S'engage à vivre la mission et les valeurs de Bruyère.

S'engage à l'égard de la sécurité des patients et des résidents, de l'apprentissage continu et de l'amélioration continue de la qualité.

Qualifications requises

  • Baccalauréat et membre en règle dans une discipline des soins de santé;
  • 3-5 années d'expérience clinique récente, en soins complexes, en réadaptation et/ou en soins palliatifs;
  • vaste connaissance (approfondie ou supérieure) des différentes maladies avec des séquelles associées ainsi que les modalités de traitements avec des effets secondaires associés;
  • connaissance supérieure sur la progression des maladies chroniques, qui aurait un impact sur l'admissibilité d'un patient en soins complexes, en réadaptation gériatrique, en réadaptation post-AVC et en soins palliatifs;
  • aptitudes à effectuer des évaluations cliniques avancées en utilisant une approche fondée sur laconnaissance;
  • solides aptitudes en prises de décisions;
  • aptitudes à travailler dans un environnement ou les activités se déroulent à un rythme rapide et parfois dans un environnement de travail stressant tout en priorisant les tâches et avoir le sens de l'organisation;
  • connaissances intermédiaires en informatique et avancées en terminologie médicales.
  • Capacité à communiquer aisément en français et en anglais (Les candidats qui ne démontrent pas cette exigence linguistique sont admissibles à postuler pour ce poste et pourraient être considérés s'il n'y a pas d'autres candidats démontrant cette exigence.)

Compétences-clés

  • Maturité personnelle et habileté à travailler de façon autonome en quête de clarification appropriée en rapport aux enjeux et qui ne relèvent pas de son champ d'expertise de la pratique;
  • habileté à faire des évaluations cliniques dans un temps prescrit à l'aide des critères établis comme guide pour déterminer l'admissibilité et l'éligibilité des patients dans le processus de planification de l'admission;
  • excellentes habiletés de communication et capacité à interagir de façon diplomatique et professionnelle avec plusieurs organismes et individus;
  • excellentes habiletés interpersonnelles et de fortes capacités de leadership tel que l'habileté à travailler professionnellement en situations de conflits;
  • connaissance avec le système de soins de santé en ce qui concerne l'admissibilité des patients pour des services à la population en soins complexes, en réadaptation gériatrique, en réadaptation post-AVC et en soins palliatifs;
  • faire preuve d'ouverture à utiliser de nouvelles technologies pour l'amélioration et l'efficacité du travail quotidien.

Renseignements additionnels

Tous les candidat(e)s doivent fournir un curriculum vitae récent ainsi qu'une lettre de présentation démontrant clairement qu'ils répondent aux qualifications requises. Ils doivent aussi inclure leurs attestations de scolarité ainsi que leurs certificats s'il y a lieu.


Bruyère souscrit aux principes de diversité et d'inclusion et souscrit à la Loi sur l'équité en matière d'emploi. Bruyère s'engage à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail exempt d'obstacle. Si l'on communique avec vous concernant un processus de sélection, veuillez nous faire part de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation pourraient être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable.

Tous les employés de Bruyère sont tenus de fournir la preuve d'une vaccination complète conformément au resserrement de la politique de vaccination contre la Covid-19.

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