Étudiants Orthophonie (Programme Agir-tôt)
18 mars 2024
Industries
Soins de santé, Assistance sociale
Catégories Audiologie, Troubles du language, Laboratoire, Diagnostics, Imagerie médicale
Granby, QC | Saint-Hyacinthe, QC | Beloeil, QC | Mont-Saint-Hilaire, QC | Otterburn Park, QC | Chambly, QC | Saint-Basile-le-Grand, QC | Saint-Bruno, QC | Boucherville, QC | Saint-Lambert, QC • Temps partiel
Établissement :
CISSS de la Montérégie-Centre
Titre d'emploi :
Étudiants Orthophonie (Programme Agir-tôt)
Numéro de référence :
CAT4-24-8018
Type de poste :
Personnel syndiqué
Réseau local de services de l'emploi :
Ensemble des réseaux locaux de services du CISSS de la Montérégie-Centre
Direction :
Direction programme jeunesse
Clientèle :
Jeunesse
Statut de l'emploi :
Temporaire - Temps partiel
Nombre de jours :
Quart de travail :
Jour
Horaire de travail :
Durée :
Catégorie d'emploi :
Professionnel en réadaptation (audiologiste, ergothérapeute, orthophoniste, physiothérapeute, kinésiologue, etc.)
Début d'affichage :
2024-03-18
Fin d'affichage :
2024-05-26
Nombre d'emplois disponibles :
Échelle salariale :
Selon les dispositions du réseau de la santé
Description du poste :
Le Centre intégré de santé et de services sociaux de la Montérégie-Centre (CISSSMC) a une vision fortement axée sur l'humanisation des soins et des services. Tous évoluent dans un écosystème qui aspire à être bienveillant, digne de confiance et accessible. Les usagers et leurs proches demeurent au cœur des priorités.
Le CISSSMC, c'est une organisation qui sait viser juste pour atteindre ses objectifs et créer des conditions gagnantes pour l'épanouissement de ses 13 000 employés et 800 médecins. Située au cœur de la Rive-Sud de Montréal, notre organisation regroupe plus d'une quarantaine d'installations, dont l'Hôpital Charles-Le Moyne, l'Hôpital du Haut-Richelieu, l'Institut Nazareth et Louis-Braille plusieurs CHSLD et CLSC, des GMF-U, une maison de naissance, des centres de néphrologie, etc.
Le CISSSMC chapeaute plusieurs mandats régionaux en plus d'être un milieu d'apprentissage diversifié pour les étudiants de niveau universitaire, collégial et professionnel. Notre organisation est reconnue pour son affiliation universitaire avec l'Université de Sherbrooke et son lien d'affiliation avec l'Université de Montréal ainsi que pour ses deux centres de recherche réputés.
Si notre vision vous va DROIT AU COEUR, nous avons l'emploi pour vous.
Joignez-vous à l'équipe du programme Agir-tôt !
Le programme Agir tôt du CISSS de la Montérégie Centre est à la recherche d'une étudiante en orthophonie pour se joindre à notre équipe du RLS HRR (Installation CLSC VDF) et l'équipe du RLS CCLM !.
En contexte de travail dans une équipe interdisciplinaire et sous la supervision d'orthophonistes oeuvrant en stimulation précoce, vous interviendrez auprès de la clientèle de la trajectoire langage.
Ainsi, vous pourriez animer des activités de stimulation globale du langage et de la communication en contexte de groupe. Vous réaliserez également des interventions ciblées suivant les recommandations établies à partir du plan d'intervention orthophonique.
Le CISSSMC, c'est une organisation qui sait viser juste pour atteindre ses objectifs et créer des conditions gagnantes pour l'épanouissement de ses 13 000 employés et 800 médecins. Située au cœur de la Rive-Sud de Montréal, notre organisation regroupe plus d'une quarantaine d'installations, dont l'Hôpital Charles-Le Moyne, l'Hôpital du Haut-Richelieu, l'Institut Nazareth et Louis-Braille plusieurs CHSLD et CLSC, des GMF-U, une maison de naissance, des centres de néphrologie, etc.
Le CISSSMC chapeaute plusieurs mandats régionaux en plus d'être un milieu d'apprentissage diversifié pour les étudiants de niveau universitaire, collégial et professionnel. Notre organisation est reconnue pour son affiliation universitaire avec l'Université de Sherbrooke et son lien d'affiliation avec l'Université de Montréal ainsi que pour ses deux centres de recherche réputés.
Si notre vision vous va DROIT AU COEUR, nous avons l'emploi pour vous.
Joignez-vous à l'équipe du programme Agir-tôt !
Le programme Agir tôt du CISSS de la Montérégie Centre est à la recherche d'une étudiante en orthophonie pour se joindre à notre équipe du RLS HRR (Installation CLSC VDF) et l'équipe du RLS CCLM !.
En contexte de travail dans une équipe interdisciplinaire et sous la supervision d'orthophonistes oeuvrant en stimulation précoce, vous interviendrez auprès de la clientèle de la trajectoire langage.
Ainsi, vous pourriez animer des activités de stimulation globale du langage et de la communication en contexte de groupe. Vous réaliserez également des interventions ciblées suivant les recommandations établies à partir du plan d'intervention orthophonique.
Exigences :
Étudiants à la Maitrise en Orthophonie
Remarques :
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu'avec celles retenues pour une entrevue.
Si votre expérience professionnelle a évolué depuis votre dernière visite, nous vous invitons à joindre votre curriculum vitae afin de faire valoir l'ensemble de votre cheminement professionnel.
Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre à jour votre dossier et déposer votre CV afin que votre candidature soit prise en considération.
Notre établissement applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Ces dernières peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement à l'emploi sollicité afin de faciliter leur mise en candidature.
Si votre expérience professionnelle a évolué depuis votre dernière visite, nous vous invitons à joindre votre curriculum vitae afin de faire valoir l'ensemble de votre cheminement professionnel.
Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre à jour votre dossier et déposer votre CV afin que votre candidature soit prise en considération.
Notre établissement applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Ces dernières peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement à l'emploi sollicité afin de faciliter leur mise en candidature.
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