Infirmier(ère), infirmier(ère) clinicien(ne)

8 novembre 2022
Industries Soins de santé, Assistance sociale
Catégories Soins infirmiers, Santé publique
La Tuque, QC • Temps partiel

Informations de base

  • Catégorie : Soins infirmiers
  • Date d'entrée en fonction : Indéterminé
  • Date d'affichage : 26 février 2024 au 9 avril 2024

Conditions de travail

  • Statut de l'emploi : TPO - Temps partiel occasionnel
  • Durée : Liste de rappel
  • Rotation : Jour-Soir-Nuit
  • Heures par semaines : À déterminer
  • Salaire : Entre 27,08 $ et 47,98 $/heure.
  • Période salariale : Horaire

Mandat

La relation d’aide est un domaine qui te passionne et tu es reconnu pour ton leadership? Tu es orienté vers la clientèle, l’organisation, la planification ainsi que le travail d’équipe. Viens jouer un rôle indispensable chez nous en tant qu’infirmière!

Le CIUSSS MCQ est une grande famille de plus de 23 000 êtres humains uniques qui a pour mission de maintenir, d’améliorer ainsi que de restaurer la santé et le bien-être de la population.

**Des postes permanents à temps complet sont disponibles sur différents quarts de travail dans les secteurs suivants :

  • Médecine et Chirurgie
  • Psychiatrie

L’infirmière assume la responsabilité d'un ensemble de soins infirmiers selon les besoins bio-psycho- sociaux des patients ou de groupes de personnes qui lui sont confiés.

De par son expertise clinique, l’infirmière sera appelée, en autres à :

  • Évaluer, intervenir et assurer le suivi de l’état de santé des usagers sous sa responsabilité;
  • Utiliser son autonomie professionnelle afin de déterminer et d'assurer la réalisation du plan de soins et de traitements;
  • Utiliser activement son leadership avec les autres intervenant et professionnels afin d’assurer la continuité des soins (participation actives lors de rencontre multidisciplinaire);
  • Planifier, dispenser et évaluer l’enseignement aux patients et à leurs proches;
  • Initier les soins et traitements médicaux dans le but de maintenir la santé, de la rétablir et de prévenir la maladie;
  • Participe à la recherche visant la promotion de la santé et la prévention de la maladie.

Tu pourras être appelé à évoluer dans les secteurs suivants :

  • Centre hospitalier;
  • Centre de réadaptation;
  • CLSC;
  • CHSLD.

Particularités pour l’infirmière clinicienne :

Elle peut prescrire des analyses de laboratoire, des traitements, des produits, des médicaments et des pansements dans les domaines des soins de plaies, de la santé publique et des soins courants selon la réglementation en vigueur.

Elle conçoit, applique et évalue les programmes de soins requérant des connaissances avancées, visant des problèmes de santé complexes ou comportant des dimensions bio-psycho-sociales variées. Elle identifie, pour les usagers, les besoins et interventions nécessitant une coordination de services dans l’établissement et entre différents établissements ou organismes du milieu. Elle assure, le cas échéant, la coordination de ces services.

Tu as envie de relever de nouveaux défis dans un environnement stimulant? Ta place est avec nous!

Exigences

  • Doit être membre de l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec;
  • Infirmière technicienne : doit détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en soins infirmiers;
  • Infirmière clinicienne : doit détenir un baccalauréat en sciences infirmières;
  • Avoir une facilité à communiquer;
  • Avoir une bonne écoute;
  • Avoir une bonne résistance au stress;
  • Avoir une vision interdisciplinaire des soins et des services aux résidents.
Des avantages qui font la différence.

Un travail valorisant où tu auras un impact sur le bien-être des gens.

  • Des activités sociales et physiques pour ta santé et ton mieux-être;
  • De la formation sur mesure et l'accès à des postes de gestion;
  • Un milieu en pleine transformation technologique avec des projets comme le Dossier santé numérique;
  • 4 semaines de vacances et 9,6 jours de maladies payés par année ou des bénéfices marginaux;
  • 13 congés fériés payés par année ou des bénéfices marginaux;
  • Un salaire intéressant et de bonnes progressions salariales;
  • Des assurances collectives et un régime de retraite;
  • Un programme d’Aide aux employés (PAE);
  • Une certification « Entreprise en santé Élite »;
  • Accompagnement professionnel personnalisé.

Accès à l'égalité à l'emploi

Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité à l'emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux de la Mauricie et du Centre-du-Québec appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.

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