Mécanicien(ne) de machines fixes / Ouvrier(ère) d'entretien général
Informations de base
- Catégorie : Assistance à la personne et métiers
- Date d'entrée en fonction : Indéterminé
- Date d'affichage : 18 avril 2024 au 9 mai 2024
Conditions de travail
- Statut de l'emploi : TC - Temps complet
- Durée : Poste permanent - Horaire: du lundi au vendredi de 7h30 à 16h
- Rotation : Jour
- Heures par semaines : 38,75
- Salaire : Entre 25,63 $ et 26,57 $/heure + prime de 10%.
- Période salariale : Horaire
Mandat
Tu aimes la mécanique, l'entretien général et les systèmes de ventilation n'ont aucun secret pour toi? Tu fais preuve d'ingéniosité et de débrouillardise dans la résolution de problème?
Nous sommes présentement à la recherche d'un mécanicien de machines fixes/ouvrier d'entretien général, pour combler 1 poste dans l'équipe de maintenance, au Centre Multiservices Avellin-Dalcourt.
Chez nous, le mécanicien de machines fixes/ouvrier d'entretien général, conformément à la loi, est une personne qui assure l'opération ou l'entretien général de machines fixes et de l'équipement mécanique tel que machines ou chaudières à vapeur, compresseurs d'air, unités de ventilation. Plus précisément, il peut être appelé, entre autres, à:
- Exécuter une variété de travaux ayant trait à la réfection, la réparation et l'entretien des bâtiments, d'installations sanitaires et d'installations mécaniques;
- Surveiller les compteurs, manomètres et contrôles et faire les ajustements et réparations nécessaires;
- Tenir à jour les registres de rendement;
- Accomplir divers travaux d'installation, d'entretien, d'inspection, de réparation et d'ajustement de la machinerie et de l'outillage mécanique de l'établissement;
- Installer, monter, démonter, réparer, entretenir les machines et équipements mécaniques, conformément au manuel, aux plans de montage, aux dessins du fabricant ou de toutes instructions du supérieur immédiat;
- Installer, vérifier, réparer, modifier, balancer, aligner, calibrer les différents systèmes de ventilation, les ventilateurs, les pompes, etc.;
- Changer au besoin, les paliers de roulements, les coussinets, les poulies, les accouplements, les engrenages, etc.;
- Vérifier les diverses pompes de chauffage, d'eau réfrigérée du point de vue: joint d'étanchéité, alignement, accouplement, balancement et vibration et y apporter les correctifs qui s'imposent;
- Démonter les pompes, exécuter les travaux de mécanique, remonter les pompes en place, effectuer leur mise en marche et leur calibrage;
- Effectuer des tests d'eau journalier et compléter des rapports;
- Surveillance et gestion du système DDC;
- S'assurer du maintien d'un environnement sécuritaire pour les usagers, le personnel et les visiteurs;
- Communiquer avec son supérieur et suggérer des méthodes d'entretien préventif;
- Effectuer toutes autres tâches connexes reliées à la réparation ou l'installation d'équipements ou de mobiliers.
Le candidat devra être disponible, de façon rotative avec les autres MMF, pour faire la supervision de la chaufferie au Centre Avellin-Dalcourt, 1h/24h les fins de semaine. De plus, il devra obligatoirement être disponible à raison d'une semaine sur 4, pour assurer la garde technique du département en dehors des heures normales. La période de garde est rémunérée via une prime.
Exigences
Ce que tu dois avoir!
- Détenir un DEP en mécanique de machines fixes ou l'équivalent;
- Détenir un certificat de qualification de mécanicien en machines fixes MMF de classe 4B (production d'énergie);
- Être capable de travailler en équipe;
- Être précis, ingénieux et débrouillard.
Des avantages qui font la différence.
- Un travail valorisant où tu auras un impact sur le bien-être des gens.
- Des activités sociales et physiques pour ta santé et ton mieux-être.
- De la formation sur mesure et l'accès à des postes de gestion.
- Un milieu en pleine transformation technologique avec des projets comme le Dossier santé numérique.
- 4 semaines de vacances et 9,6 jours de maladies payés par année ou des bénéfices marginaux.
- 13 congés fériés payés par année ou des bénéfices marginaux.
- Un salaire intéressant et de bonnes progressions salariales.
- Des assurances collectives et un régime de retraite.
***Le masculin est utilisé afin d'alléger le texte.***
Accès à l'égalité à l'emploi
Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité à l'emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux de la Mauricie et du Centre-du-Québec appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.