Préposé ou préposée aux bénéficiaires (Assistante natale)

21 janvier 2021
Industries Soins de santé, Assistance sociale
Catégories Santé, Médical, Préposé aux bénéficiaires
Sherbrooke, QC
Établissement :
CIUSSS de l’Estrie – CHUS
Titre d'emploi :
Préposé ou préposée aux bénéficiaires (Assistante natale)
Direction :
Direction des services professionnels (DSP)
Ville de l'emploi :
Sherbrooke et environs
Installation :
CSSS Institut universitaire de gériatrie de Sherbrooke
Nombre de jours :
Type de poste :
Personnel syndiqué
Statut de l’emploi :
Occasionnel (sur appel)
Durée :
Quart de travail :
Rotation (Jour/Soir/Nuit)
Horaire de travail :
Liste de rappel
Fin d’affichage :
2021-04-30
Échelle salariale :
Entre 20.55 $ et 22.35 $
Nombre d'emplois disponibles :
2
Numéro de référence :
CAT2-21-3955
Description :

Description :

Faites une différence dans la vie des gens…
Choisir le CIUSSS de l’Estrie – CHUS…
• Pour intégrer une équipe misant sur la collaboration, l’entraide et la reconnaissance des talents de chacun;
• Pour évoluer dans un milieu où l’humanisme et l’innovation sont au cœur des soins et services;
• Pour faire une différence dans la vie des gens.

Toute une gamme d’avantages et de possibilités s’offrent à vous au CIUSSS de l’Estrie – CHUS :
- Régime d'assurance collective
- Régime de retraite
- Possibilité de cheminement dans l'organisation
- Diversité des milieux, des clientèles et des approches
- Apprentissage, partenariat, formation et évolution
- Activités de santé et bien-être et rabais corporatifs
- Possibilité de transport alternatif (région de Sherbrooke)
- Une activité d'accueil pour tous les nouveaux employés

Faites partie de l'équipe!

Nous sommes présentement à la recherche d'une d'assistante natale (PAB)

La personne aura pour fonction de voir à l’hygiène, au bien-être et la surveillance des usagers. Elle voit au confort, aux besoins généraux, à l’occupation de ceux-ci, et ce, dans un environnement sécuritaire. Elle les aide dans leurs déplacements, effectue leur transport et peut les accompagner à l’extérieur de l’établissement. Elle donne aux usagers des soins de base et communique à l’équipe soignante des informations relatives à l’état de santé et au comportement des usagers. Elle peut faire l'installation de certains appareils pour lesquels elle est formée. Elle s'assure de la disponibilité, de l'entretien et du bon fonctionnement de l'équipement et du matériel. Elle effectue le transport du matériel, des prélèvements et des dossiers.

PLUS SPÉCIFIQUEMENT :
Personne qui a pour fonction le soutient d'appoint à l'équipe des sages-femmes ainsi qu'aux familles en processus d'accueil d'un nouvel enfant, durant leur séjour postnatal.
Elle accompagne la mère, le bébé et la famille dans l'intégration du postnatal immédiat (hygiène, soins au nouveau-né, mesures de sécurité, documents légaux, etc...) et de l'allaitement.
Elle s'assure de la disponibilité, de l'entretien et du bon fonctionnement de l'équipement, du matériel et des lieux.

La personne devra être disponible pour effectuer de la garde Jour-Soir-Nuit en semaine et une (1) fin de semaine sur deux (2).

Les besoins de la Maison de naissance de l'Estrie- Bromptonville sont sur appel, majoritairement de nuit.



Exigences :
Diplôme d'études secondaires (secondaire 5)

ET / OU

Diplôme d'études professionnelles (DEP) de 750 heures en assistance à la personne en établissement de santé ou assistance à la personne à domicile

OU

DES ou équivalence

ET 5 ans d'expérience comme PAB ou ASSS dans les 10 dernières années dans un établissement de santé et de services sociaux public ou privé

ET une formation PDSB réussi OU un cours de préposé (e) aux bénéficiaires de 150 heures ou plus

Profil recherché :
• Connaissances du processus naturel de l'accouchement, de l'allaitement et du postnatal;
• Connaissances des principales complications chez la mère et le bébé en postnatal immédiat
• Être à l’aise de donner des séances d’informations de groupe
• Autonomie dans la prise de décisions et dans la priorisation des tâches
• Attitude calme et respectueuse envers les parents
• Bonne capacité d'adaptation

Remarques :
Le CIUSSS de l'Estrie - CHUS c'est :

- Le plus grand employeur de l'Estrie
- Le 2e plus grand CIUSSS au Québec
- 101 points de services s'étendant de Lac-Mégantic à Ange-Gardien
- 19 000 employés
- Des volets universitaires en soins, en recherche et en enseignement en collaboration avec l'Université de Sherbrooke

Remarques :
Pour faciliter votre intégration au CIUSSS de l'Estrie - CHUS, nous vous inviterons à une journée d'accueil et d'intégration. Vous bénéficierez aussi d'une période d'orientation dans le service qui vous accueillera.

Le CIUSSS de l'Estrie - CHUS applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les autochtones, les membres des minorités ethniques et visibles et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Sur demande, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.

Nous remercions toutes les personnes qui postulent mais devons les aviser que seules celles dont la candidature est retenue seront contactées.
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